最美華潯人 | 周春莉:做一行,愛一行。
2020-09-03 - 華潯集團

最美華潯人
在統一思想的前提下,華潯人不斷學習和弘揚“運杰精神”——求知、謙遜、博愛、奮斗,樹立典范,標榜先進,為此我們特別推出了“最美華潯人”專題采訪,讓飾界看到每一位敬業愛崗、拼搏奮斗的標兵力量,讓他們的光輝,照亮我們前行的道路。

 

華潯案例故事-華潯裝飾公司-華潯裝修公司


本期最美華潯人——


華潯品味裝飾集團南寧公司


網絡營銷部主管 周春莉


“離開舒適圈,開始新的挑戰”


2018年3月,周春莉毅然選擇離開舒適圈,開始新的挑戰,從婚紗攝影行業來到了裝修裝飾行業。


為什么會選擇華潯?周春莉是這樣說的:第一,她覺得裝修行業的前景非常好,在廣西南寧遍地都是房子,人人都有裝修需求;第二,她認為華潯這個平臺特別棒,可以給她提供一個成長的舞臺。

 

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(*網絡營銷培訓授課)


面對新的行業,周春莉從零開始,積極參加公司的員工培訓,例如企業文化、工程工藝等等。


此外,她還不斷地克服自己的“弱點”——面對客戶比較靦腆。在經理的帶領下,從最基礎的營銷開始挑戰自己,頂著烈日去跑樓盤,與客戶面對面打交道,為客戶現場講解工藝,慢慢地磨練自己的膽識,增強自己的自信。

 

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(*周春莉在工地學習)


善于總結的周春莉,認為如何獲得客戶的信任,主要是有三點:第一,要自信。自信的人總是自帶光環,似乎對任何事都盡在掌握中最有魅力,更容易獲得成功;第二,有態度。以真誠的態度去接待、打動我們的客戶;第三,做好準備。機會總是留給有準備的人。在與客戶溝通之前,要事先做好準備,了解小區和工地的具體情況,并且還要在心里預演一遍,以確保能夠與客戶進行順暢的交流。


“抖音小達人”


作為一名網絡營銷,周春莉的網絡意識非常強,第一時間抓住了抖音的紅利期,運用好公司的一些素材,成為了抖音的營銷達人。在采訪的過程中,她有提到說,抖音的成交率還是蠻高的,有70%的業績來源于抖音,半包產值將近100萬。

 

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(*與集團董事長、總裁夏振華及廣西大區領導)


當然,一個員工的快速成長,總是離不開一個好的平臺和領導。周春莉說,能做到這個業績,少不了集團總部和聶總(廣西大區副總經理聶雨)的關懷與指導。尤其是聶總,在周春莉的眼里,聶總是一個充滿正能量的領導,無論是生活和工作都非常關照她,還會支持和鼓勵她去杭州參加相關的培訓,然后再分享給廣西各公司的中層管理人員,整個大區一起學習、共同成長。

 

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(*討論方案)


“換位思考,替客戶著想”
在華潯第三屆全國大聯動活動中,周春莉已經超額完成目標。在一個月的時間里,她能夠取得如此亮眼的成績,想必也是因為她的“待客之道”。


周春莉說:“我是站在客戶的角度思考問題,想他們所想,急他們所急。”

 

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(*周春莉與客戶)


在疫情期間,公司尚未復工,周春莉只能在線上與客戶溝通。為了更好地服務客戶,獲取客戶的信任,她特意去辦理一個復工證明,回到公司,給客戶線上直播講解方案。后來,客戶被她的貼心服務打動了,就決定選擇華潯為他的愛家進行裝修。


“做一行,愛一行”


初入華潯,周春莉正好碰上了華潯南寧公司的周年慶表彰會,她就樹立了一個榜樣目標,就是她也要像其他優秀的同事一樣,站上領獎臺。有了明確的目標,所有的努力也就有了方向,最終也能收獲回報。


終于,在華潯的20周年,周春莉獲得了南寧公司的“優秀員工獎”。對于獲得這個榮譽,周春莉十分謙遜,她說:“身邊優秀的人特別多,而現在還能站在這個崗位上,要特別珍惜,還要加倍地努力。”

 

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(*南寧公司2019年度總結表彰盛典合照)


談到未來的職業規劃,周春莉說:“不出意外的話,未來幾年還是會選擇留在華潯。在華潯,整個公司的氛圍特別好,大家都以家人相稱,我覺得特別幸福,我覺得是華潯成就了我。”

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